托班老师面试技巧和方法

1. 全托班怎么办理？
2. 教育培训行业应该怎么引流？
3. 幼儿园复试一般问些什么问题？
4. 幼儿园老师的学历你们有关注过吗？我女儿的老师竟然是我的邻居，初中毕业？

全托班怎么办理？

全托班通常是指学生全天候在校园内学习和生活，包括住宿、餐饮、活动等都由学校统一安排和管理。以下是办理全托班的一般步骤：

了解信息：首先，家长需要了解所在地区或所选学校是否提供全托班服务，以及相关的费用、服务内容等信息。

咨询学校：与学校联系，询问全托班的具体安排、费用、入学要求等。

提交申请：根据学校的要求，填写相关的申请表格，并提交所需的材料，如学生的***、户口本、健康证明等。

参加面试或测试：部分学校可能会要求学生参加面试或进行一些基础测试，以评估其适应全托班的能力。

缴纳费用：一旦被接受进入全托班，家长需要按时缴纳相关的费用。

准备物品：根据学校提供的清单，为学生准备所需的生活和学习用品。

入住：在指定的日期，家长带学生到学校办理入住手续。

参与家长会：学校可能会定期举行家长会，让家长了解学生在全托班的学习和生活情况。

要办理全托班，首先需要选择一家合适的托儿所或幼儿园，然后按照要求填写申请表和相关的资料，如家长***，孩子出生证明等。

在提交材料后，需要接受托儿所或幼儿园的面试和试读，以确保孩子适合该班级的要求和日常活动。在通过面试和试读后，交纳相关费用即可正式办理全托班。

家长需要密切关注孩子在托儿所或幼儿园的日常学习和生活情况，与老师保持良好沟通，共同关注孩子的成长发展。

教育培训行业应该怎么引流？

引流方法有很多，关键的是得根据自身企业特点来做，简单列举几种引流方式

一、传统方式引流

1.做好教学质量与服务，打造个性课堂。这点是醉基本的，但是如果能做出机构特点，那么只需要稍已宣传，就没有问题了。

2.老带新。就是通过口碑相传，老学员引来新学员。可以是老学员自发帮忙，也可以是有偿帮忙，至于“有偿”方式，可以是机构商量决定。

3.公开课招生。这种方式也是传统教育机构的常用方式，在公开课上，展示出机构特色，以及与其他教培机构的差异性，基本还是可行性较高的方式。

二、线上引流方式

1.线上推广平台。这方面应该，平常的平台应该每个教育机构都在做，但是还有知乎也是不可忽略的。知乎的问答影响了也较大。

2.社交平台。最常见的就是微信公众号、微信朋友圈之类的，但是这些还真的挺重要的。如果是教培机构主要的面对对象年龄较小，还有qq空间广告也是不能忽略的。

目前各个行业都缺流量，教育培训行业也一样，针对教育行业引流我认为要做到以下几点：

一、挖掘精准数据：流量引入首先找准我们的客户数据，客户在哪里我们就去哪里找，通过异业联盟，整合客户的数据***。

二、免费课程设置：课程始终是为客户服务的，我们的课程能为客户解决哪些问题和痛点，这是课程的核心价值所在。所以我们把课程分为：免费课程和收费课程两大部分，免费课程会给你带来大量的流量，用开设免费课程来成交收费课程用户（收费课程价值感要放的更大），提升课程的核心用户。

三、用户身份多重性：现在的消费者身份是多重性，不能把它看成单一消费者，现在的消费者即是消费者也是你的课程的代理消费商，设立课程代理消费商机制，让你的消费者给你课程导入更多的流量。

四、体验与服务：我们做任何一场培训课程，哪怕你的产品价值再高，缺少体验与服务都是走不长远的，好的体验与服务会给你带来更多的流量和成交。

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幼儿园复试一般问些什么问题？

幼儿园复试一般会问到孩子和家长的相关情况，以及观察孩子的行为、表现、兴趣和能力等。
一般问题包括： 1.孩子的性格特点和喜好，以及与其他小朋友相处的情况；2.孩子的生活习惯和日常行为表现；3.家长对孩子教育的态度和方法；4.家长对幼儿园的期望和需求；5.孩子的语言表达能力和表演表现等方面的能力；以上问题需要家长和孩子事先做好准备和了解，以便能够在复试时更好地回答问题，展示出孩子和家庭的优势和特点。

幼儿园复试常常会问到幼儿园的家长和孩子的情况，包括孩子的日常生活、习惯、性格、兴趣爱好，以及家长对于幼儿园教育的期望和要求等方面。

这些问题的目的是为了更好地了解孩子的情况，并且通过了解家长和孩子的需求，为孩子的教育提供更好的服务和支持。

此外，幼儿园可能还会询问一些涉及到家庭生活及亲子关系的问题，以了解孩子在家庭中的成长环境，从而更好地掌握孩子的心理和行为状态，为孩子的幼儿园生活提供帮助和支持。

不同的幼儿园可能***取不同的复试方式和内容，但一般来说，幼儿园复试主要考察的是孩子的身心发展状况、语言表达能力、兴趣爱好以及自理能力等方面。以下是一些常见的复试问题和考察内容：

1. 个人基本情况：包括姓名、性别、年龄、家庭住址等信息。

2. 家庭背景：家庭成员、家庭环境、双亲是否在职等问题，以了解孩子的成长环境。

3. 学前经历：是否有上过幼儿园或托班等学前教育经历，对哪些活动、课程比较感兴趣。

4. 语言交流能力：通过和孩子的简单交流，考察孩子的语音语调、阅读理解能力、表达能力等。

5. 社交表现：考察孩子与他人交往的能力、是否具有合作意识、是否会分享等。

6. 自理能力：如去厕所、穿脱衣服、洗手等，考察孩子的自理能力。

7. 兴趣特长：了解孩子的兴趣爱好和特长，为幼儿园后续活动和学习课程提供依据。

需要注意的是，不同的幼儿园可能会有所不同，复试考察内容和方式也可能存在差异。参加幼儿园复试前，家长可以提前了解幼儿园的招生要求和复试形式，进行有针对性的准备和培训，以提高孩子的复试通过率。

幼儿园复试一般会问到孩子的个人情况和兴趣爱好。

1.幼儿园复试会问一些关于孩子个人情况和兴趣爱好的问题。

2.幼儿园希望通过与孩子交流来了解他/她的个性、性格以及对某些事物的喜好和态度。

例如：孩子喜欢什么玩具、喜欢哪些运动、有没有特别的爱好、喜欢听哪些故事等等，这些问题都可以帮助幼儿园更好地了解孩子的兴趣和特点，从而更好地安排教学和活动。

3.此外，幼儿园也会向家长提出一些问题，例如：家长是否愿意积极参与幼儿园的教育和安全管理等，这些问题都是幼儿园在评估孩子是否适合入学的过程中考虑的因素之一。

幼儿园复试通常会问家长一些问题，包括但不限于以下几个方面： 1. 孩子的基本情况，例如姓名、年龄、学历等。
2. 孩子的生活习惯，例如作息时间、饮食偏好、喜好等。
3. 孩子的兴趣爱好，例如爱玩什么[_a***_]、喜欢做什么事情等。
4. 家长对孩子教育的理念和期望，例如希望孩子学到什么、希望孩子能做什么，以及在哪些方面希望孩子有所进步等。
在幼儿园复试中，家长的回答一定要诚实、客观、实际，以便于幼儿园根据孩子和家长的情况，为孩子提供更好的教育服务。

幼儿园老师的学历你们有关注过吗？我女儿的老师竟然是我的邻居，初中毕业？

说下我们这边的幼儿园老师吧，

我知道有个幼儿园，只要老师是高中学历，每个月就可以拿100元的学历奖励；还有孩子到了上幼儿园的年龄，孩子妈妈和孩子一块去幼儿园，妈妈去当老师，孩子直接上幼儿园，既照顾了孩子，也挣钱了，有点文化的可以当老师，教不了孩子的可以当保育员。题主说的幼儿园老师初中毕业，在我们这边应该也有。

1.幼师缺口大

随着二胎政策的放开，越来越多的家庭有两个孩子，所以这几年幼儿园越来越多，幼儿园越来越多，导致幼师的需求越来越多，找不到高学历的幼师，只能降低标准招聘。

我们这边不少农村几乎都没有年轻人，年轻人都在外地打工，所以农村的幼儿园招聘老师更是难上加难，只要有人愿意干就会同意的，学历不学历就不重要了。

2.工作累、待遇低

一家人围着一个孩子转，还能把人累的不行，况且幼儿园一般一个班都是几十个孩子，少的有二十多个，多的有30多个，还有40个以上的孩子的班。民办幼儿园的竞争越来越激烈，不少没有实力的幼儿园只能以降价来吸引家长，费用收的低，老师工资肯定低，这样能来上班的老师能力就更低，这是个恶性循环。

3.人往高处走

幼儿园老师的学历家长有没有关注过？我相信90%的家长是没有关注过的，因为有的情况下即使家长想关注，他也没有办法了解，幼儿园不会把老师的学历信息全部公众于给家长。所以有的时候孩子三年幼儿园上完了，家长都不知道老师是什么样的学历。

但是像题主的这种情况，他为什么会关注到老师的学历，只是因为他家孩子的老师是他家的邻居，而且他也知道他家邻居的学历是初中，所以这个时候他才会比较纠结于老师的学历，我相信如果他家孩子的老师不是他家的邻居，即使这个老师是初中学历，他有可能都不会关注到，甚至等孩子毕业的时候他也不会知道老师是初中学历。

所以仅仅是因为教他孩子的这个老师是他熟悉的人，并且他了解这个老师的学历，所以他才会觉得老师的学历为什么这么低呢？为什么什么样的人都可以当幼儿园老师呢？这么低的学历能不能教好孩子呢？其实现在幼儿园老师的学历相对来说已经提高了很多，原来的时候真的是初中高中都有做幼儿园老师的，现在基本上幼师这个职业最低学历都是大学专科。

但是不可避免的有的幼儿园还会出现学历低的幼儿园老师。因为有的情况下，即使幼儿园想要高学历的幼儿园老师，但是他根本招不到。幼师这份职业工资相对来说是比较低的，而且工作量是比较大的，比较辛苦的，所以但凡学历高的年轻人，他们会选择更轻松的工作，而不是说年纪轻轻就去给幼儿园的孩子擦屁股洗脸，去照顾幼儿园的孩子。

并且幼儿园在招聘老师的时候，更加看重的是老师的经验，那么高学历的老师虽然学历高，但他们在照顾孩子的时候可能没有学历低的，有经验的老师丰富。所以有的时候高学历的幼儿园老师相反没有低学历的幼儿园老师，更能受到幼儿园和家长的欢迎。

每一所幼儿园在招聘老师的时候都希望招到高学历的，经验丰富的，会照顾孩子的幼儿园老师，但是现实情况往往不能如愿，所以他们只能退而求其次的去选择他们需要的幼儿老师的标准，这个时候经验就要比学历重要的多。

其实我觉得在幼儿园这个行业里来说学历是占一部分标准的，但是最主要的应该不是在于幼儿园老师的学历，而是幼儿园老师的职业技能方面。即使一个老师她是大学本科毕业，但是她根本不会照看孩子，对孩子也不好，没有责任心，没有耐心，相反有一个老师她是初中学历，但是她对于孩子非常的有责任心，非常的好，非常的疼爱孩子，这种情况下我相信100%的家长会选择那个初中学历的老师。

因为孩子在幼儿园的时候确实学不到特别多的知识内容。所以大学本科的老师到了幼儿园里面可能根本没有什么特别大的用武之地，而且家长看重的也不是说孩子在幼儿园里面到底能学多少东西，而是孩子在幼儿园里能被照顾得很好，能开心健康的在幼儿园里面生活，所以大学本科的老师在照顾孩子这方面就落下了很多的优势。

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