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huangp1489huangp1489时间2024-02-24 22:34:31分类本地招聘浏览14
导读:事业单位考试难吗?参加过重庆教师公招考试的请进?事业单位考试难吗?你好,事业单位也算是体制内比较稳定的职业,一般不犯大错是没有被辞退危险。每年各地区都有事业单位招考计划,所以机会较多,不会太难考。首先,要找到合适的报考岗位,选择自己感兴趣的。其次,要努力做好复习,多做题。最后要摆正心态,正常看待考试。事业单位,现在普遍不好考,报考人数……...
  1. 事业单位考试难吗?
  2. 参加过重庆教师公招考试的请进?

事业单位考试难吗?

你好,事业单位也算是体制内比较稳定的职业一般不犯大错是没有被辞退危险。

每年各地区都有事业单位招考计划所以机会较多,不会太难考。

首先,要找到合适的报考岗位选择自己感兴趣的。其次,要努力做好复习,多做题。最后要摆正心态,正常看待考试。

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(图片来源网络,侵删)

事业单位,现在普遍不好考,报考人数多,但取的少。但通过这几年的观察,对于有准备的人来说还是比较好考的,有好几个我曾经的学生都考进去了,但他们大多都花了功夫,准备比较早,自大一开始就一直买的书再复习。所以,好好复习还是能考进去的。

事业单位,正常分三个级别,省级事业单位,省辖市事业单位,区县事业单位。

事业单位是国家非营利性机构,如学校医院等。

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事业单位一般分三个岗位:综合管理岗、教师岗、医疗卫生岗。

省级事业单位和省辖市事业单位考试内容大多为行政能力测验和专业知识。

综合岗专业知识:公共基础知识。

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教师岗专业知识:教育综合理论知识。

医疗岗专业知识:医疗卫生专业知识。

区县事业单位大多也是考试上述内容,但是在教师岗中,很多只考教育综合理论知识的,也有教师只考公共基础知识的,所以具体的考试内容,请参照你想考试地区的事业单位公告

整体来说,事业单位相对比较好考,这个相对的对象是公务员考试

另外注意的是,事业单位的编制是全攻事业编。而非公务员的行政编。

事业单位考试总体难度低于公务员。不过具体难不难,撇开个人因素外,要看考试类型。

第一,难度最高的是统考。各地人社部门每年都会组织一到两次的事业单位集中招考,批量招录事业编制人员。由于开考的单位和岗位比较多,宣传力度较大,社会关注度普遍较高,因此报考的人数相对集中,难度比较大。

第二,个别单位单独开考相对容易上岸。除了集中招考,很多单位根据工作需要,也会在人社局全程监督和参与下单独开考,招录事业编制人员。这种形式的招考一般会在人社局和用人单位的官方网站发布招考公告,几乎没有宣传,关注报考的人相对比较少。而且,单独招考因为存在一定的条件设置,缩小了报考范围,符合条件能够报考的人也不是很多,考试总体难度要低于集中招考。

第三,最容易的是直接面试招考以上两种考试都需经过笔试、面试两个环节,无形中增加了淘汰率。除了这两种考试,事业单位进入渠道还有一种方式那就是直接面试考核。其基本程序是,先由用人单位按照岗位需要向人社部门和编制部门提出申请,同意后发布招考公告,筛选出符合条件的人选后,直接进入面试环节。面试由人社部门主导,从考官库抽取两到三名考官,加上用人单位一到两名考官,以及人社部门工作人员共同主持面试,达到考试分数后录用。直接面试考核的招考条件一般由用人单位提出,报人社部门审核,因此在招录上会更有针对性,相对来说也最容易。

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不管是现在的大学生还是父母,都非常看好事业单位,工作稳定,工资不是特别的高,但还算可以,被人们称为铁饭碗。每年的竞争力非常大,比较热门的岗位有几百几千人的竞争,是非常不容易的。尽管这样还有一些人可以不用考就能进去,临沂中公教育小编给大家进行总结,看看你符不符合。

第一种,专业对口的人

事业单位也有不少岗位是技术类的,如果你没有特别高的学历,但是你有相关的技术,专业比较对口,你同样可以参与高级人才引进

所以一向工作对于专业对口的人来说是非常重要的,所以尽量在选择工作的时候选择与自己专业对口的。

第二种,高学历的人才

事业单位人才引进对于学历的要求是非常高的,如果你有硕士以上的学历,那你就可以不用参加考试,去试着走一下高级人才引进这条路。目前事业单位所覆盖的领域还是比较广的,仔细找找,总有一个适合你。

所以在学习时刻都不能松懈,只有自己时刻充电,才能造就更优秀的自己,给自己更广阔的空间去发展自己。

第三种:工作经验

有些人专业并不是很对口,还没有比较高的学历,这样就需要你有比较多的工作经验。事业单位不用专门去培养你,过去就能直接上[_a***_]作,这样也可以走事业单位引进的道路。

一份工作,有了工作经验,就会有一定的能力,在这之上如果工作认真,是非常受领导的青睐的。

听上去是不用考试就能进入事业单位,要想符合其中的两条甚至一条也是非常困难的,你有符合的吗,如果没有符合的,那剩下来的就是参加事业编制考试了,你做好准备了吗?

参加过重庆教师公招考试的请进?

每个季度出简章,各个地方时间不同,上半年是在3,4月左右,下半年是6,7月份

考综合基础知识和教育学心理学,综合100分,教育学心理学100分,有的地方也考专业知识+前面两科中的一科。专业知识有主观题也有客观题,综合基础知识全为客观题,教育学心理学客观题居多,有的地方也考主观题,不过题量不多。具体的简章请关注重庆人力资源和社会保障网 这个是笔试的,面试的等你笔试过了再问吧,具体也不晓得你是考的主城、一圈还是两翼的老师

重庆教师公招主要有以下几种形式。

一、特岗教师:中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,重庆有9个地方(潼南、丰都、忠县、巫山、巫溪、彭水、秀山、石柱、酉阳),1年招聘一次,主要针对应届毕业生毕业2年后未购买社保),服务期限3年。考试科目为教育学、心理学、法律法规和职业道德、学科专业知识。报考学历为全日制专科及以上。

二、三支一扶:大学生毕业后到农村基层从事支农、支医、支教和扶贫工作。工作时间一般为2年。重庆三支一扶有城口、秀山、酉阳、巫溪四个地方招聘。考试科目为综合基础知识和学科专业知识。

三、地方自助招考

考试时间和考试题型由各区、县自行组织,集中在3—7月份,报考学历为全日制本科及以上,部分幼儿岗需要专科。考试科目有综合基础知识、教育公共基础知识、教育学、心理学、学科专业。


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