麦当劳做兼职-麦当劳做兼职累吗

本文目录一览：

• 1、麦当劳兼职去哪里找
• 2、麦当劳学生兼职能申请调店吗
• 3、麦当劳学生兼职是日结吗
• 4、麦当劳兼职能随时辞职吗
• 5、麦当劳兼职有年龄限制吗

麦当劳兼职去哪里找

同城。通过查询58同城得知，全国大部分地方的麦当劳在招聘兼职。麦当劳是全球大型跨国连锁餐厅，1955年创立于美国芝加哥，在世界上大约拥有3万间分店。主要售卖汉堡包，以及薯条、炸鸡、汽水等。

以下是成都麦当劳的找工方式： 在麦当劳***或招聘网站上投递简历，等待面试通知。 直接到麦当劳门店前台咨询信息，提交申请表格。 关注成都麦当劳官方微信公众号，查看招聘信息，发送简历到指定邮箱。

可以在手机招聘软件上查看，比如58同城，智联招聘，bose直聘等等上面查看。

肯德基一般面对大学生常年招收兼职。很容易，去你想去的那家店直接询问，然后约好面试。回家等电话就行了。麦当劳一般不直接对外招，但如果你有认识的同学在那，就好办多了。

总的来说，【五八同城】是一个值得推荐的兼职招聘平台，对于想要找到合适兼职工作的人来说，可以通过五八同城的服务找到理想的兼职岗位。

麦当劳学生兼职能申请调店吗

您可以和北京麦当劳的负责人沟通，看看是否可以帮您联系到济南麦当劳的负责人，然后再与济南麦当劳的负责人协商是否可以接受您的转岗申请。转岗需要双方同意，并符合公司要求。所以建议您提前联系并沟通好，再行动。

麻烦。普通员工申请调动，需要得到门店经理的同意，然后填写调动申请，在调动申请中写明希望到哪个地方的麦当劳进行工作等。麦当劳是全球大型跨国连锁餐厅，1955年创立于美国芝加哥，在世界上大约拥有3万间分店。

如果你们关系好的好，调店不是问题。你也可以先辞职，再去另一家麦当劳，但前提是你要保证新麦当劳会要你。我就是收不了原来的店，然后辞职了。新店的一个副经理跟我认识，我就又去他的店了。

麦当劳学生兼职是日结吗

麦当劳学生兼职不是日结。麦当劳的学生兼职是按照小时计酬，工资是每周结算一次，而不是日结。在兼职期间，你需要按照餐厅的要求完成工作任务，包括服务顾客、清洁卫生、准备食材等。

不是。根据查询麦当劳招聘信息得知，麦当劳兼职时薪是按月结算在麦当劳做兼职工资一般来说都是月结的，不是日结的。

麦当劳小时工是日结。根据查询麦当劳***，点击小时工信息查询显示，麦当劳小时工是日结。麦当劳是一家全球知名的快餐连锁企业，成立于1940年，总部位于美国伊利诺伊州芝加哥。

麦当劳兼职能随时辞职吗

能。根据查询Boss直聘网显示，兼职签了协议可以随时辞职的，兼职并不属于非全日制用工，因此麦当劳兼职能随时辞职。

麦当劳兼职协议最短是半年一签，一般是打印好的，一周最少4天吧，工作7小时，在快餐行业你可以随时辞职的，不会拖欠你工资或不让你辞职这些现像。麦当劳是全球最大的连锁快餐企业。

当然，虽然是兼职，也需要按照劳动法的规定提前30天向用人单位发出提出辞职的通知。这样，辞职的员工就合理又合法。这30天主要是给予用人单位找到新的接替工作的人员，使工作能够上传下接、有条不紊地进行下去。

但如果你签兼职合同时就是在该地上学，条件没有改变，可能就要另当别论了。劳动法规定提前30日书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。除非麦当劳证明对你花费了培训费，否则不能要求赔偿。根本没有违约金这事。

当然有，你可以辞职但是要支付违约金，期限合同上都有违约金的。

麦当劳兼职有年龄限制吗

全职年满18周岁及以上，兼职年满16周岁及以上，退休人员60岁以下，需要第二份工作的人员。 有良好的服务意识和团队合作精神。能接受早晚班轮班，适应节奏快的工作。

很明显有年龄限制，最小的是16周岁，低于16周岁的就是童工，法律不允许雇佣童工。也不能高于60周岁（男性），或者55周岁（女性），这是国内劳动法保护劳动者的年龄要求。

要求如下：在校学生，年满16周岁以上。兼职人员，年龄在18岁以上，有份稳定工作，能提供原单位的合同证明及社保证明，有意利用业余时间在麦当劳餐厅工作。实习管理员，实习期6个月或以上，有意向长期发展。

岁不可以去麦当劳兼职。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，未满16周岁的未成年人不得被聘用。

根据[_a***_]劳动法规定，未满16周岁的未成年人不得从事劳动。因此，中学生一般不可以在麦当劳餐厅或其他企业进行。如果是16周岁以上的未成年人，那么时间一般不得超过每日2小时，每周不得超过10小时。

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