公务员面试的技巧和注意事项
huangp1489时间2024-02-29 18:00:04分类面试技巧浏览13
公务员面试有哪些小技巧？
一、面试礼仪
面试着装：对很多考生而言并不是很重视，有的考生甚至到考场依然穿T恤、运动服和运动鞋，觉得这样可以放松身心，自己放松才能考出好的成绩，放松是没有问题的，但是这样的放松想必并不会引起考官的好感，我们要站在***的角度去考虑问题，***招入的是国家公职人员，一举一动既要维护国家的形象又体现了一个人的素质，是否尊重考试的场合，是否是尊重考官。这些我们都应予以考虑。
面试礼仪：一说到礼仪很多的考生都知道无非是敲门问好，有的考生直接会简单的说一句“无所谓”，“无所谓”是一种心态，问好则是一种行动，其实不仅仅是那么简单，有的考生过分注重礼仪时，走路不自然，表情僵硬，做到答题席位上就紧张冒汗，这样对于面试分数是有影响的，“外在”上不要求考生礼仪多么规范像模特一样，但是至少我们回归自然，要比常态的自己相对正式些即可，“内在”上我们要微笑从容淡定的面对考官，要向考官透露一个信号就是我来了，我就是你想要的最好人选。
二、面试答题
面试答题：答题每个考生都能说出几句，说的好与坏那就另当别论了，很多考生都有几个共同的问题：
1、答题时口头语过多，如：恩、啊、这个、那个、那么等;
2、答题逻辑不清晰，想到哪说到哪;
3、内容匮乏，积累少致使答题内容不够丰富。
这些都是现实存在的问题，也是困扰很多考生的问题，口头语过多就需要多人一起相互监督，在老师和其他考生的监督下改正，对于逻辑不清晰，我们要求考生多用一些逻辑词汇，如：一方面、另一方面;首先、其次、最后等，增强自己答题内容的逻辑性，对于内容的问题，考生可以多准备一些事例故事，名言警句作为补充，同时我们会激发学生的潜能，在老师的带领下学生得以快速的成长，通过不断的做题和模拟中锻炼自己，克服自己的心理障碍，如果你想改变就从这里开始。
三、面试心态
面试心态：最终的决战的人并不是你的对手，实际上就是你自己，当大家通过笔试对面试开始着手准备时，心态的变化各有不同：焦躁-积极-阳光-消极;有的则是焦躁-迷茫-积极-阳光-积极。当然，这样的两种形式，必然是第二种心态获得最终的胜利，许多考生无论是第一名还是最后一名，在起初的心态都是焦躁的，害怕自己不能通过面试，在后续的学习中，也各有变化，但是高分心态则是不论外界对自己的刺激如何，自己都要有不服输的精神，阳光积极的看待考试，不断的能力，用实力证明自己，良好的心态才是成功的必然条件。
面试一般分五个部分，礼仪举止（10分）、语言表达（10分）、应变能力（25分）、组织能力（25分）、综合分析能力（30分）。举止方面，衣着形象得体就行。语言表达上，回答问题时可以思考几秒钟，不要沉默太长时间，说话时不要出现“嗯”“这个”“那个”等。应变能力就是怎么处理一件突发事情，如“你扶了个老人，却被他家人误解是你撞倒的，你怎么办？”等。组织能力即如果叫你组织一场演讲比赛，你怎么做？综合分析能力其实就是前几个问题的解决办法。总之，回答任何问题，均要分一二三点，不要太多。其次，任何题目的回答离不开这个公式：一、怎么看。二怎么办，哪些人办。三是做完了怎么总结，即后续工作。如扶了老人被误解，回答这几点：一是救人要紧，二是耐心解释，三是继续宏扬救人美德。如组织演讲比赛，一是简单谈演讲的意义（怎么看），二是做方案、***（怎么做）。三是总结经验，加强报道，写好简报（后续工作）。做好以上，85分以上没问题。
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